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Der Assessmentbericht und die Empfehlungen werden nach dem Grundsatz von Treu und Glauben und auf der Grundlage sämtlicher Benoit Consulting AG zur Verfügung stehender Informationen verfasst. Die im Bericht mit grösster Sorgfalt beschriebenen Beobachtungen stützen sich auf dem gezeigten Verhalten und den Äusserungen des Kandidaten im Rahmen des Assessments ab.

Der Assessmentbericht ist als Indikator für die Fähigkeiten und das Potenzial des Kandidaten zum Zeitpunkt des Assessments zu verstehen. Dieser Indikator erhöht die Wahrscheinlichkeit einer passenden Auswahl-, Laufbahn- und Entwicklungsentscheidung massgeblich. Jeder Mensch entwickelt sich stets weiter. Daher ist das Resultat aus dem Assessment eine Momentaufnahme. Einzelne Verhaltensweisen können sich im Verlauf der Zeit verändern.

Für jegliche Entscheide oder Schritte, welche durch eine Person, einen Auftraggeber oder eine dritte Partei aufgrund der Informationen dieses Assessmentberichts gemacht werden, können gegenüber Benoit Consulting AG weder Gewährleistungs- noch Haftungsansprüche geltend gemacht werden.

Benoit Consulting AG, Mitglied von Swiss Assessment, dem Kompetenzzentrum für Assessment Center-Verfahren www.swissassessment.ch, ist seit dem Jahr 2013 Swissassessment/SQS re-zertifiziert, setzt alle erforderlichen Standards konsequent um.

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