(Inventaire de personnalité de Bochum dans le contexte professionnel – 6 facteurs)
Dimensions du questionnaire
Engagement (orientation carrière, volonté de performance, orientation compétition)
Discipline (orientation planification et structure, soin, prédilection pour l'analyse)
Dominance (capacité à s'imposer, indépendance, gestion des conflits)
Stabilité (contenance, confiance en soi, tolérance au stress et à la frustration)
Coopération (orientation vers l'équipe, aptitude au compromis, capacité d'intégration)
Compétence sociale (facilité de contact, empathie, capacité à enthousiasmer).
Passation et évaluation
Les candidats reçoivent un lien par email, pour ensuite faire la tâche par ordinateur. Le questionnaire BIP®-6F permet une interprétation en termes d'image perçue par soi et par les autres.
Public/Normes
Les données du BIP®-6F se basent sur des groupes comprenant des managers et des spécialistes. La norme est établie en fonction de 7000 résultats, répartis dans différentes populations, notamment par genre et positions hiérarchiques. Toutes ces normes sont aussi proposées pour différents contextes de travail (évaluation annuelle ou entretien d'embauche).
Contenu et durée
Les 48 items du test peuvent être répondus en 10 minutes. Si l'on ajoute encore la lecture des instructions, ceci prend 15 minutes en tout.
Langues
Le test de personnalité BIP®-6F est disponible en allemand, anglais et italien.
Prix
La passation et le rapport selon les critères mentionnés se montent à CHF 110.-- (plus TVA 7,7%). En option, nous proposons un debriefing, avec tarif sur demande.
Nous sommes à votre disposition pour des renseignements complémentaires ou une offre, par téléphone ou par email.